Objetivos: El participante comprenderá los nuevos cambios aplicados de la ley de reservas laborales, los aspectos importantes implicados en los cálculos de prestaciones por despido, renuncia, entre otros. Aprenderá cómo calcularlos y que tomar en cuenta según la nueva legislación.
Dirigido a: Encargados de Recursos Humanos, encargados de planillas, contadores, administradores y otras personas interesadas.
- Ley de Fondo de reserva Laboral de capitalización Individual ( RAP )
- Cálculo de prestaciones
- Despido Justificado
- Despido Injustificado
- Renuncia del empleado o Abandono
- La Reserva laboral (Casos de Finalización de contrato)
- Acuerdos de Adelanto de Cesantía como aplicarlos
- Deducciones Legales